Il Fondo per la Sicurezza è cofinanziato dalla Camera di Commercio, dal Comune di Modena e dai 27 comuni del territorio di seguito elencati: Bomporto, Campogalliano, Carpi, Castelnuovo Rangone, Castelvetro, Cavezzo, Concordia S/S, Fanano, Finale Emilia, Fiorano Modenese, Formigine, Guiglia, Maranello, Marano S/P, Medolla, Mirandola, Montese, Novi di Modena, Pavullo N/F, San Felice S/P, San Possidonio, Sassuolo, Savignano, Serramazzoni, Soliera, Vignola e Zocca.
GLI SCOPI
Conflavoro PMI, con carattere di assoluta apartiticità, persegue, nell’ambito nazionale la rappresentanza, la tutela e l’opera di qualificazione, l’affermazione e lo sviluppo, nonché il riconoscimento dei valori imprenditoriali, sociali e culturali delle Piccole e Medie Imprese del territorio nazionale.
I nostri scopi sono:
- Rappresentare, a livello nazionale, comunitario e internazionale, gli associati nei confronti delle autorità, dei terzi e delle altre associazioni di imprenditori e di prestatori d’opera, in tutto quello che riguarda questioni di carattere imprenditoriale, tutelandone gli interessi, singoli e collettivi, e favorendone lo sviluppo tecnico ed economico;
- Raccogliere ed elaborare informazioni e dati, nonché promuovere o realizzare studi e ricerche su questioni inerenti le piccole e medie imprese;
- Promuovere, attuare e concorrere all’attuazione di iniziative tendenti a stimolare ed accrescere la professionalità nell’ambito delle imprese associate, anche attraverso la promozione di manifestazioni, fiere, mostre espositive;
- Stipulare, in sede nazionale accordi economici, patti e contratti sindacali collettivi a favore delle aziende associate.
- Organizzare seminari di studio, ricerca, convegni di interesse generale, promuovere accordi di carattere economico nell’interesse delle imprese aderenti al sistema confederativo.
- Promuovere la formazione di tutti gli operatori e categorie di concerto con la Comunità Europea, il Ministero del Lavoro, Enti regionali, Provinciali e Comunali al fine di consentire un sempre maggiore accrescimento delle risorse umane;
- Creare e promuovere convenzioni con Aziende ed Enti per favorire gli associati, sia a livello territoriale che nazionale.
IL SINDACATO DEI DATORI DI LAVORO
La Confederazione Nazionale delle Piccole e Medie Imprese, è un’associazione imprenditoriale, costituita ai sensi dell’articolo 39 della Costituzione Italiana e l’art. 36 del Codice Civile.
L’Associazione svolge i propri compiti nel rispetto delle normative comunitarie, nazionali e internazionali, respingendo la corruzione e ogni pratica illegale.
Conflavoro PMI nasce per rispondere alle esigenze ed alle problematiche delle micro, piccole e medie imprese, in un momento delicato che l’economia italiana sta attraversando.
La confederazione si propone come obiettivo primario la ripartenza e riqualificazione del sistema imprenditoriale nazionale, attraverso un nuovo modo di far associazione, ponendo il mondo delle professioni qualificate al servizio di tutte le imprese associate.
L’affiancamento e l’assistenza completano il ventaglio di vantaggi a disposizione delle aziende associate.
Con più di 650 collaboratori operanti in oltre 90 sedi della confederazione, presenti in 18 regioni e 68 province, Conflavoro PMI conta ad oggi oltre 50.000 aziende associate su tutto il territorio Nazionale e più di 800.000 addetti appartenenti ai maggiori settori economici del Paese.
Conflavoro PMI è organizzata in sezioni di categoria, per far si che ogni comparto produttivo abbia una sua rappresentatività:
- Conflavoro PMI Metalmeccanica
- Conflavoro PMI Commercio e Pubblici Esercizi
- Conflavoro PMI Terziario e Servizi
- Conflavoro PMI Trasporti
- Conflavoro PMI Moda
- Conflavoro PMI Costruzioni
- Conflavoro PMI Agricoltura
- Conflavoro PMI Alimentaristi e agroalimentari
- Conflavoro PMI Acconciatura, Estetica, Tatuaggi
- Conflavoro PMI Chimica
- Conflavoro PMI Pesca
- Conflavoro PMI Poste Private
- Conflavoro PMI Igiene Ambientale
- Conflavoro PMI Marketing e Comunicazione
- Conflavoro PMI UNASF Sicurezza e Formazione
CITTA' DEL TRICOLORE
REGGIO EMILIA
Made in Reggio Emilia è un breve video di presentazione del territorio e dell’economia provinciale.
Il video non pretende di essere esaustivo delle molteplici ricchezze della nostra provincia e di tutte le produzioni economiche, ma mostra un’immagine d’insieme di cosa può offrire Reggio Emilia, delle sue eccellenze, al fine di promuovere al meglio, in Italia ed all’estero, il nostro territorio e le nostre imprese.
LE NOSTRENOTIZIE
All
Bandi e Contributi
Impresa e Territorio
Lavoro e Previdenza
Coronavirus
Regolamento UE Privacy
Sicurezza sul Lavoro
Sistemi di sicurezza, contributi a fondo perduto per le aziende bolognesi
La Camera di Commercio di Bologna, ha approvato la pubblicazione di un secondo bando sicurezza al fine di sostenere le imprese che intendano installare sistemi di sicurezza a tutela della propria attività.
800.000 euro a sostegno della liquidità per le imprese
La Camera di Commercio di Reggio Emilia interviene con 800.000 euro a sostegno della liquidità delle imprese
Mancata corresponsione del canone di locazione e causa di forza maggiore
Una recente sentenza del Tribunale civile di Venezia ha stabilito che l’esercizio commerciale rimasto chiuso a causa del lockdown, imposto dalle misure governative per contenere il virus, «non è tenuto a pagare il canone per i mesi di chiusura», essendo il blocco dell’attività imposto da una causa di forza maggiore e non derivante da proprie responsabilità.
Incentivi per la creazione e lo sviluppo di agriturismi e fattorie didattiche in Emilia-Romagna
Dalla Regione Emilia-Romagna agevolazioni a fondo perduto per oltre 7 milioni per la creazione e lo sviluppo agriturismi e fattorie didattiche.
Sino a 10.000 euro per la ripartenza delle imprese bolognesi
La Camera di Commercio di Bologna al fine di sostenere le imprese nelle spese necessarie alla ripartenza in sicurezza a causa dell’emergenza epidemiologica ed a prevenire una nuova ondata di contagio ha approvato un bando con cui eroga contributi a fondo perduto.
FASE 2: LE MISURE IN VIGORE DAL 18 MAGGIO
Dal 18 maggio 2020 si può circolare liberamente all’interno dei confini della regione senza bisogno di nessuna autocertificazione. More…
Garante privacy: “Test sierologici in azienda? Non decide datore di lavoro”
Il datore di lavoro può effettuare direttamente test sierologici per il Covid-19 ai propri dipendenti?
Fase 2, l’importanza del medico competente
Il Ministero della Salute – Direzione generale della prevenzione sanitaria con la circolare del 29 aprile scorso ha fornito istruzioni sugli obblighi del medico competente nella gestione delle misure di prevenzione e protezione dei lavoratori.
Protocolli Regionali Sicurezza
La Regione Emilia- Romagna ha provveduto alla redazione delle linee guida e indicazioni operative a salvaguardia della salute di operatori economici, lavoratrici e lavoratori, clienti e persone, permettendo lo svolgimento in sicurezza delle attività.
I protocolli regionali sono del tutto conformi agli indirizzi sui quali Governo e Regioni hanno raggiunto l’accordo.
I Protocolli sono consultabili sul sito della Regione al seguente link: http://www.regione.emilia-romagna.it/coronavirus/protocolli-di-sicurezza
Doppio nesso causale e responsabilità del DL in caso di contagio da Covid-19
Come noto l’eventuale contagio da Covid-19 del personale durante l’attività lavorativa è qualificato come infortunio sul lavoro.
Emilia-Romagna linee guida per negozi, mercati e fiere
Linee guida regionali condivise per poter riaprire in sicurezza e garantire la salute di gestori e clienti.
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